〖壹〗、河南90后陈朋亮回乡办学，因“自愿订校服 ”事件被调查 ，后获任命校长 ，其办学行为及动机引发讨论。事件背景与起因 陈朋亮是一位90后河南小伙，曾是留守儿童 ，因大城市竞争压力大 ，带100万元回乡承包民办学校，试图改变应试教育模式 ，注重音乐 、美术和价值观培养。学校有学生近200人 ，八成以上是留守儿童，每学期费用约2000元 。
〖壹〗 、河南省地方政策依据河南省人社厅2025年最新政策解读（豫人社办〔2025〕47号）结合本省实际情况 ，对国家政策进行了细化和补充 。其中明确规定 ，女性灵活就业人员若满足“曾以单位职工身份参保满2年（含24个月）”等特定条件，可申请按职工身份退休 ，退休年龄范围为50 - 55周岁。
〖贰〗、退休年龄调整根据《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》 ，自2025年起，河南省职工退休年龄将逐步延迟：男职工：法定退休年龄从60周岁延迟至63周岁，用15年时间完成过渡 。女职工：原50周岁退休的延迟至55周岁 ，原55周岁退休的延迟至58周岁 ，同样分15年过渡 。
〖叁〗 、026年河南省退休金上调规则分为定额调整 、挂钩调整和倾斜调整三部分，具体如下：定额调整所有退休人员每人每月统一增加35元 ，体现公平性原则。挂钩调整挂钩调整包含工龄和养老金水平两项：工龄挂钩：根据缴费年限分档计算 。
〖肆〗、调整范围覆盖2025年12月31日前已办理退休手续的企业退休人员 ，确保符合条件的群体均纳入调整范围 。 调整办法 定额调整：体现基础公平性，河南省预计与全国多数省份标准一致 ，统一增加35元至50元 ，具体金额需以官方文件为准。
〖伍〗 、河南省对补发养老金有明确规定，不同年份退休人员补发政策存在差异 ，具体如下：2025年新退休人员养老金补发规定补发时间：2025年12月 。补发对象：2025年1月1日以后新退休的人员 ，涵盖企业职工 、灵活就业者、机关事业单位人员 。
按时间划分的基础人群 2024年1月1日至12月31日办理退休且按“临时标准 ”发放养老金的人员：涵盖企业退休人员和机关事业单位退休人员。此类人群因退休时部分参数（如社平工资）未最终确定，养老金按临时标准预发 ，二次核算后将补发差额 。
从全国范围来看 ，2025年8月起，全国各地社保部门陆续启动了2025年度的养老金二次核算工作 。但具体到河南省，近来尚未有官方文件或公告明确其2025年二次核算的具体启动时间。养老金二次核算的具体时间通常由省级人社部门根据当地实际情况制定 ，这一过程需综合考虑多方面因素。
024年河南养老金二次核算情况根据公开信息 ，河南2024年养老金二次核算工作已启动，主要针对2024年1月至11月期间退休的人员 。此次核算的目的是根据当年最新的养老金计发基数 ，对退休人员初始领取的养老金进行重新计算和补发 ，确保养老金水平与经济发展 、物价变动等因素相适应 。
启动时间与政策依据根据河南省2025年养老金调整工作安排，养老金重算补发与养老金计发基数的公布直接相关。2025年8月 ，全省范围内已启动针对今年1月后退休且暂按2024年基数领取养老金人员的重算补发工作 。这一时间节点与养老金计发基数更新后的核算流程一致 ，体现了政策执行的连贯性 。
补发对象：2024年1月1日 - 2024年12月31日办理退休，且养老金按“临时标准 ”发放的人员 ，包括企业 、机关事业单位退休人员。核算规则：二次核算 = 新基数（2024年河南社平工资 ，暂按6890元/月预测，以官方最终公布为准）核算的养老金 - 原临时养老金 ，差额从退休次月起补发 。
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